中秋节加班未收到三倍工资，有哪些应对措施？

中秋节加班未收三倍工资，可申请劳动仲裁维权。依据《劳动法》，加班应获相应报酬，未支付则违法。不及时处理，可能导致权益受损，影响生活质量。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
中秋加班未收三倍工资，应维权。具体操作：1.收集加班证据，如考勤表、加班通知等；2.与用人单位沟通，要求支付；3.若拒付，向劳动监察部门投诉；4.仍未解决，准备材料申请劳动仲裁，依据《劳动法》维权。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫
应对中秋加班未获三倍工资，常见方式为协商、投诉、仲裁。首先应尝试与用人单位协商；协商无果可向劳动监察部门投诉；仍无法解决则申请劳动仲裁，以法律手段维护自身权益。